We claim cultural heritage as the work of labour.TR
18Mevzuat✓ üretildi

4688 — Toplu Sözleşme Hükümleri

Md.28 kapsam ve ikramiye istisnası, Md.31 Ağustos takvimi ve Hakem Kurulu, Md.32 belediye sosyal denge sözleşmesi. 5 format.

5

Format

8

Quiz Sorusu

Orta

Derinlik

Önkoşul: 4688 Genel Çerçeve, Toplu Sözleşme Nedir? · Hukuki Zemin: 4688 Md.28–32

01

YouTube — Uzun Video

Y/X Kuşağı~10 dakika

Hook: kanunun tam metnine giriyoruz. Md.28 kapsam listesi ve ikramiye istisnası → 2 yıllık geçerlilik → Md.31 takvim ve Hakem Kurulu → Md.32 belediye sözleşmesi → örgütlenme bağlantısı.

  • GİRİŞ — Hook: toplu sözleşme ne kapsar, ne zaman? (0:00–1:00)
  • BÖLÜM 1 — Md.28 kapsam: 11 başlık, ikramiye istisnası, 2 yıl (1:00–4:00)
  • BÖLÜM 2 — Md.31 takvim: tek yıllar, Ağustos başlangıç-bitiş, teklif süreci (4:00–7:00)
  • BÖLÜM 3 — Uzlaşmazlık: Hakem Kurulu — bağlayıcı karar (6:00–7:30)
  • BÖLÜM 4 — Md.32: belediye sosyal denge tazminatı sözleşmesi (7:00–9:00)
  • KAPANIŞ — Zincir: örgütlenme → üye → 15 Mayıs → masa → Md.28 haklar (9:00–10:00)
02

Carousel (×10)

Y/X Kuşağı10 slayt

Kapak → Md.28 kapsam → ikramiye istisnası → 2 yıllık geçerlilik → hangi yıllarda → Ağustos takvimi → anlaşılırsa/anlaşılamazsa → Md.32 → zincir akışı → CTA.

  • Slayt 1 (Kapak): 'Kapsam, takvim, Hakem Kurulu'
  • Slayt 2: Md.28 kapsam listesi
  • Slayt 3: İkramiye istisnası — Md.28/2
  • Slayt 4: 2 yıllık geçerlilik ve emekliye yansıması
  • Slayt 5: Tek yıllarda görüşme — Md.31
  • Slayt 6: Ağustos takvimi
  • Slayt 7: Uzlaşmazlık → Hakem Kurulu
  • Slayt 8: Md.32 belediye sözleşmesi
  • Slayt 9: Örgütlenmeden masaya zincir akışı
  • Slayt 10 (CTA): kulturemeksen.org.tr
03

LinkedIn

X KuşağıUzun post

Md.28 kapsam ve ikramiye istisnasının önemi, Md.31 görüşme takviminin sıkılığı, Hakem Kurulu kararının bağlayıcılığı, Md.32 mahalli idare sözleşmesinin sınırlılığı.

  • Md.28 kapsam ve 2 yıllık geçerlilik
  • Md.28/2 ikramiye istisnası — bireysel anlamı
  • Md.31 Ağustos takvimi ve görüşme sürecinin sıkılığı
  • Hakem Kurulu — bağlayıcı karar mekanizması
  • Md.32 belediye sözleşmesi sınırlılıkları
  • Son söz: örgütlenme bu mekanizmanın giriş kapısı
04

Thread (×10)

Y Kuşağı10 tweet

Hook → Md.28 kapsam → ikramiye istisnası → 2 yıl → tek yıllar → Ağustos → anlaşma imzalanırsa → anlaşma olmazsa → Md.32 → CTA.

  • Tweet 1: Hook — 'Toplu sözleşme ne kapsar?'
  • Tweet 2: Md.28 kapsam listesi
  • Tweet 3: İkramiye istisnası — somut fark
  • Tweet 4: 2 yıllık geçerlilik ve emekli
  • Tweet 5: Tek yıllarda görüşme
  • Tweet 6: Ağustos takvimi
  • Tweet 7: İmzalanırsa — Resmi Gazete
  • Tweet 8: Uzlaşmazlık → Hakem Kurulu
  • Tweet 9: Md.32 belediye sözleşmesi
  • Tweet 10: Zincir ve CTA
05

Quiz

Tüm Kuşaklar8 soru

Bloom basamakları: Hatırlama → Analiz. 3 Başlangıç / 3 Orta / 2 İleri.

  • S1 (Hatırlama): Sözleşme kaç yıl için geçerli?
  • S2 (Hatırlama): Hangi yıllarda görüşme?
  • S3 (Hatırlama): Görüşmeler ne zaman başlar?
  • S4 (Anlama): İkramiye istisnasının yasal dayanağı Md.28/2
  • S5 (Anlama): Uzlaşmazlık → Hakem Kurulu kararı bağlayıcı mı?
  • S6 (Uygulama): Belediyede sosyal denge tazminatı — Md.32 prosedürü
  • S7 (Analiz): Hiç katılınmaması durumunda sonuç
  • S8 (Analiz): Md.28/2 istisnasının örgütlenme üzerindeki etkisi