4688 Sayılı Kanun — Genel Çerçeve

Hook: '4688 numaralı kanun tam olarak ne?' 2001/2012 tarihsel çerçeve → kapsam (işçi/memur farkı) → tanımlar → hizmet kolu esası → 11 kol → kanun yapısı → CTA.

• ›GİRİŞ — Hook: '4688 nedir, sana ne sağlıyor?' (0:00–1:00)
• ›BÖLÜM 1 — Tarih: 2001 yürürlük, 2012 toplu sözleşme reformu (1:00–2:30)
• ›BÖLÜM 2 — Kapsam Md.2: işçi statüsü dışındaki kamu görevlileri (2:30–4:30)
• ›BÖLÜM 3 — Tanımlar Md.3: sendika, konfederasyon, toplu sözleşme, işyeri (4:30–6:30)
• ›BÖLÜM 4 — Hizmet kolu esası Md.4: meslek/işyeri esasına göre kurulamaz (6:30–8:00)
• ›BÖLÜM 5 — 11 hizmet kolu Md.5: 6. kol Kültür ve Sanat (8:00–9:30)
• ›BÖLÜM 6 — Kanun yapısı: 5 kısım, III. ve IV. kısım sana en çok dokunan (9:30–10:30)
• ›KAPANIŞ — Özet + CTA (10:30–11:00)

Kapak → 2001/2012 karşılaştırma → Md.2 kapsam → kapsam dışı olanlar → Md.3 tanımlar → hizmet kolu esası → 11 hizmet kolu tablosu → 5 kısım yapısı → 2001/2012 tablo → CTA.

• ›Slayt 1 (Kapak): 'Kamu çalışanlarının sendika kanunu'
• ›Slayt 2: 2001 → yürürlük, 2012 → toplu sözleşme hakkı
• ›Slayt 3: Md.2 kapsam — işçi statüsü dışındaki kamu görevlileri
• ›Slayt 4: Kapsam içi / kapsam dışı örnekler
• ›Slayt 5: Md.3 temel tanımlar — sendika, konfederasyon, toplu sözleşme
• ›Slayt 6: Md.4 hizmet kolu esası — meslek/işyeri esasına göre kurulamaz
• ›Slayt 7: Md.5 — 11 hizmet kolu listesi
• ›Slayt 8: Kanunun 5 kısımı
• ›Slayt 9: 2001 vs 2012 fark tablosu
• ›Slayt 10 (CTA): kulturemeksen.org.tr

Analitik çerçeve. 2001/2012 dönüşümü, Md.2 kapsam, Md.3 tanımlar, Md.4-5 hizmet kolu mimarisi ve toplu sözleşme reformunun yapısal önemi.

• ›Giriş: 2001 ve 2012 — iki farklı dönem
• ›Md.2 kapsam: işçi statüsü dışındaki kamu görevlileri
• ›Md.3 tanımlar: sendika, konfederasyon, toplu sözleşme, işyeri
• ›Md.4 kuruluş ilkesi: hizmet kolu esası — ulusal ölçek
• ›Md.5: 11 hizmet kolu mimarisi
• ›Son söz: kolektif hak zemini

Hook → 2001/2012 → Md.2 kapsam → Md.3 sendika tanımı → konfederasyon → hizmet kolu esası → 11 kol → hizmet kolu ve temsil → 5 kısım → CTA.

• ›Tweet 1: Hook — '4688 nedir?'
• ›Tweet 2: 2001 ve 2012 reformu
• ›Tweet 3: Md.2 kapsam — işçi / memur farkı
• ›Tweet 4: Md.3 sendika tanımı — tüzel kişilik
• ›Tweet 5: Md.3 konfederasyon — en az 5 sendika
• ›Tweet 6: Md.4 hizmet kolu esası
• ›Tweet 7: Md.5 — 11 hizmet kolu listesi
• ›Tweet 8: Hizmet kolu ve toplu sözleşme temsili
• ›Tweet 9: Kanunun 5 kısımı
• ›Tweet 10: CTA

Bloom basamakları: Hatırlama → Analiz. 3 Başlangıç / 3 Orta / 2 İleri.

• ›S1 (Hatırlama): 2012 reformu ile hangi hak anayasal güvenceye kavuştu?
• ›S2 (Hatırlama): Md.4 — sendikalar hangi esasa göre kurulur?
• ›S3 (Hatırlama): Md.5 — Kültür ve Sanat kaçıncı hizmet kolu?
• ›S4 (Anlama): Md.3 — konfederasyon için en az kaç sendika?
• ›S5 (Anlama): Md.2 — belediyede işçi statüsünde çalışan 4688 kapsamında mı?
• ›S6 (Uygulama): Müze sanatçısı eğitim sendikasına üye olabilir mi?
• ›S7 (Analiz): 2001 öncesi — eksik olan unsur ne?
• ›S8 (Analiz): Hizmet kolu esası vs meslek esası — toplu sözleşme farkı