DT personelinin ağır hastalık hallerinde aylıksız izin süresi nedir?
Sahne emeği de emektir — tiyatro çalışanlarının hakları mevzuatla güvence altındadır.
Bakmaya mecbur olduğu aile bireylerinin ağır hastalığı raporla belgelenirse, en çok 6 aya kadar aylıksız izin verilebilir.
Ne anlama geliyor
Bakmakla yükümlü olduğunuz aile bireyinin ağır hastalığı raporla belgelenirse belirli bir süreye kadar aylıksız izin verilebilir. Dikkat edilmesi gereken iki nokta var: izin aylıksızdır ve "verilebilir" denmiştir, yani kurumun değerlendirmesine bağlıdır. Bu, 657 sayılı Kanundaki ücretli refakat izninden ayrı bir imkândır.
Pratikte ne yapmalı
Raporda hastalığın ağırlığının ve bakım gerekliliğinin açıkça yazılmasına dikkat edin; talebin en çok tıkandığı yer budur. Başvurunuzu kayıt karşılığı verin ve ret halinde gerekçeyi yazılı isteyin. Ücretli refakat izni ihtimali için bu sitedeki “Hasta yakınıma bakmam gerekiyor” sorusuna da bakın.
Bu cevap neyi kapsamaz
Sizin durumunuzda hangi izin türünün uygulanacağını. Bunun için sendikamıza danışın.
Yasal Dayanak
DT Görev ve Çalışma Yönergesi Md. 51 — DT Görev ve Çalışma Yönergesi Md. 51
Bakmaya mecbur olduğu aile bireylerinin ağır hastalığı raporla belgelenirse, en çok 6 aya kadar aylıksız izin verileb…
Aynı dayanağa oturan sorular
Devlet Tiyatroları — ilgili sorular
Kültür Emek-Sen tarafından hazırlanmıştır · Son güncelleme: Temmuz 2026
Bu içerik bilgilendirme amaçlıdır; hukuki danışmanlık yerine geçmez. Somut durumunuz için sendikamızla iletişime geçin.